Synthèse

Une fiche annonce « responsable de toutes les tâches administratives ». Pourquoi la reformuler ?

Construisez le squelette d’une fiche de poste de chargé de facturation.

Deux candidats sont proches ; l’un a plus d’expérience, l’autre réussit mieux le test métier. Comment arbitrer ?

Construisez une grille sur 20 points : technique 8, organisation 6, relation client 6. Un candidat obtient 7, 4 et 5. Total ?

Un candidat demande pourquoi il n’a pas été retenu. Quelle réponse professionnelle apporter ?

Décrivez une procédure complète de recrutement en PME.

Sur 8 semaines, un besoin supplémentaire de 20 h par semaine apparaît. Quelle charge cumulée ?

Une PME reçoit 240 commandes mensuelles, contre 160 auparavant. Le temps de traitement est de 20 min. Quelle hausse de charge ?

Comparez un recrutement immédiat et une formation interne pour une compétence manquante.

Rédigez les éléments d’une note justifiant un recrutement pour surcharge durable.